Кадровая потребность региона

Информационная система мониторинга и прогнозирования кадровой потребности Липецкой предназначена для мониторинга профессионально-квалификационной структуры рабочих мест работодателей Липецкой области и прогнозирования кадровой потребности как по Липецкой области в целом, так и в разрезе муниципальных образований, а также для формирования КЦП для обучения по программам СПО и ВО для образовательных организаций, находящихся на территории Липецкой области, на основе данных прогноза кадровой потребности.

Информационная система обеспечивает:

  • стратегическое планирование потребности региона в кадрах; 
  • анализ информации о сотрудниках предприятий, выхода на пенсию, текучести кадров, спросе и предложении на предприятии кадров;
  • возможность ввода данных о структуре персонала на предприятии, штатной численности;
  • электронное взаимодействие предприятий и образовательных организаций;
  • формирование статистических данных на основе информации, хранящейся в базе данных.

vk-icon eye-icon yt-icon arrow-down long-arrow search-icon